IT業界で優秀な人材を惹きつけるためには、魅力的な採用サイトが欠かせません。
このブログでは、情報サービス業界の採用サイト制作で参考にしたい事例を紹介しながら、その特徴や採用サイトを作る...

Read more

近年、女性の社会進出がますます進んでいます。
2015年には「女性活躍推進法」が施行されており、女性活躍について取り組むことを要請されています。
多様な働き方を求める声が高まり、企...

Read more

採用サイトには様々なデザインのものがあります。
そのデザインのテイストが企業のイメージを表現していることが多く、見た人もサイトの雰囲気から応募につながることも多いです。
そ...

Read more

中小企業にとって優秀な人材の獲得は重要ですが、多くの企業はこれに苦戦を強いられています。大企業に比べて知名度の低い中小企業は、求職者に魅力が届きにくく、リクナビやマイナビなどの求人サイトで募集をかけて...

Read more

新卒採用サイトと中途採用サイトを別々に分けている企業と、1つの採用サイトとして共用している企業とがあります。自社で採用サイト制作を行う際に、分けた方が良いのか、共用でも良いのか、それぞれの採用サイトの...

Read more

企業は自社の採用サイトのデザインに力を入れることは必然となってきています。
なぜなら、それが企業の第一印象を左右するからです。ただ情報を並べるだけでは、学生たちは興味を持たずにスルーして...

Read more

採用ブランディングとは何か？　目的や方法、メリットは何かといった採用ブランディングをこれから考えていくのに知っておくべきポイントを紹介・解説していきます。 目次 1.採用ブランディングとは 採用...

Read more

採用動画のトレンドを理解し、求職者の求める内容に沿った動画を制作することで求職者からの応募数の増加や企業認知度の向上が期待できるなど様々なメリットがあります。 本記事では、求職者はどのような情報を求...

Read more

中途採用を強化したいのであれば、採用サイトの制作や見直しが必須です。単に求人サイトに情報を掲載するだけでは優秀な人材が他社に流れてしまいます。
中途採用を成功させるには中途採用専用のサイ...

Read more

採用サイト制作における効果的な社員インタビューとは？その目的・制作方法・掲載のメリットなどを解説します。効果の高い社員インタビューを採用サイトに掲載することで、採用力を高めていきましょう。 目次 ...

Read more