調査

各社の動きが、より一層早まっている2020年新卒!
採用成功を実現するため、新たな施策に挑戦している企業が増えています。
そこで今回は、2019年度採用に各企業がどんな施策...

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2023.08.17

2019年度新卒採用で重要となった施策とは?

人事・採用担当 採用サイト 採用トレンド 採用支援 調査

ほとんどの就活生や求職者は、様々な媒体やSNSなどのネットワークを利用して情報収集をしています。
就職活動において、企業のHPや採用HPは、一番の情報元。
企業側にとっても...

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2023.08.17

求職者が求めている企業HP、採用HPとは?

人事・採用担当 採用サイト 採用トレンド 採用支援 調査

皆さんご存知の通り、現在日本では、
就職活動のあり方が大きく変わろうとしています。 そこで今回は世界各国の就職活動の違いから、
日本の就職活動の未来を見据えてみようと思い...

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2023.08.17

世界の就活事情からみる、日本の未来

人事・採用担当 採用トレンド 採用支援 調査

近年、インターンシップの役割が新卒採用活動のなかで大きくなっています。
開催回数を増やす企業も多く、多くの学生へアプローチをしようとする動きが目立ってきました。
一方、実施...

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2023.08.17

インターンシッププログラムの考え方について

人事・採用担当 採用サイト 採用トレンド 採用支援 調査

新型コロナウイルスの影響を受け、企業の採用選考のオンライン化が急速に進んでいます。
オンラインでの採用を上手に使いこなすことで、今まで以上により求めている人材を獲得できる機会が増えます。...

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2023.08.17

効果的なオンライン採用のポイント -会社説明会編 –

WEB技術 人事・採用担当 採用トレンド 採用支援 調査

「目的」や「意図」と訳されるパーパス(Purpose)
企業では、「事業目的」や「存在意義」を表しており、
今学生や求職者のなかで企業のパーパスを基準に就職先を選んでいる人...

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2023.08.17

企業のパーパスが新たな採用基準となっている理由とは?

人事・採用担当 採用サイト 採用トレンド 採用支援 調査

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