人事・採用に携わる方で、近年「アルムナイ」という言葉をよく耳にするかと思います。
アルムナイとは英語で「卒業生」「同窓生」を意味しています。
採用においては、一度離職した社...

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近年、インターンシップの役割が新卒採用活動のなかで大きくなっています。
開催回数を増やす企業も多く、多くの学生へアプローチをしようとする動きが目立ってきました。
一方、実施...

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近年、売り手市場と言われておりますが、
大手企業を蹴って中小企業に入社する学生が増えています。 その背景にあるのが、学生の就職活動に対する考え方・取り組み方の変化。
従来...

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皆さんはWebレイアウトの一つである「スプリットスクリーンレイアウト」をご存知でしょうか？
スプリットスクリーンレイアウトとは、画面を大きく分割して見せるレイアウトです。
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2021年からはじまる「営団連の採用ルールの廃止」を皮切りに、
就職活動の長期化など新卒採用市場に大きな変化が訪れました。
また当然のようにどの企業も優秀な人材を確保したい...

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外出自粛に伴い、今まで当たり前だった“対面での面接”から、“オンライン面接”に切り替える企業が増えています。
慣れないオンライン面接で、うまくコミュニケーションが取れているか？、応募者の...

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リモートワークが続く中、新入社員への研修もリモートを導入した企業も多いはずです。しかしほとんどの企業がリモート研修が初めてのため、どのように行えば良いか、日々手探りで行っていると思います。
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前回はリモート研修を円滑にかつ成功へ導くポイントをお伝えしました。
今回は、リモート研修をより充実させるための研修内容についてお話ししたいと思います。 目次 ・リモートに向いている研...

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新型コロナウイルスの影響を受け、企業の採用選考のオンライン化が急速に進んでいます。
オンラインでの採用を上手に使いこなすことで、今まで以上により求めている人材を獲得できる機会が増えます。...

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近年、都市部の新卒採用の競争率が激化しており、なかなか応募が集まらないと悩む企業も少なくありません。
そこで、今注目されているのが地方在住の学生の採用です。
しかし地方在住...

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